ఉద్యోగ వివరణ

ఆహార ధాన్యాలను ప్రాసెస్ చేసే యంత్రాలను ఆపరేట్ చేయడానికి మిల్లెర్, ఫుడ్ గ్రెయిన్స్ బాధ్యత వహిస్తుంది. ఈ పాత్ర అధిక-నాణ్యత ఆహార ఉత్పత్తుల ఉత్పత్తిని నిర్ధారించడానికి మిల్లింగ్ ప్రక్రియను నిర్వహించడం ఉంటుంది. వ్యక్తి భద్రత మరియు నాణ్యత ప్రమాణాలకు కట్టుబడి డైనమిక్ వాతావరణంలో పని చేస్తాడు. స్థానం వివరాలకు శ్రద్ధ, సూచనలను అనుసరించే సామర్థ్యం మరియు పరికరాలను నిర్వహించడానికి నిబద్ధత అవసరం. చేతుల మీదుగా పనిని ఆస్వాదించే మరియు ఆహార ఉత్పత్తిలో ఆసక్తి ఉన్న వ్యక్తికి ఈ పాత్ర అనువైనది. అభ్యర్థి సామర్థ్యం మరియు ఉత్పాదకతను విలువచేసే బృందంలో భాగం అవుతుంది.

ఉద్యోగ వివరాలు

శీర్షిక: మిల్లెర్, ఆహార ధాన్యాలు
వృత్తి రకం: ఆపరేటర్లు: ఆహారం మరియు సంబంధిత ఉత్పత్తుల యంత్రం
ఖాళీల సంఖ్య: 1
పని స్వభావం: కార్యాలయం నుండి పని
స్థానం: సూరత్
వర్క్ షిఫ్ట్: భ్రమణ షిఫ్ట్
నిరంతర నియామక డ్రైవ్: అవును
నియామకం డ్రైవ్ వ్యవధి (నెలలు): 5
అభ్యర్థి చేరిన టైమ్ ఫ్రేమ్లో: వెంటనే
జీతం: ₹13,000 - ₹16,000
ఉద్యోగ ప్రయోజనాలు: బీమా, ఓవర్ టైమ్, ఇతరులు

పాత్రలు మరియు బాధ్యతలు

మిల్లర్, ఫుడ్ గ్రెయిన్స్ మిల్లింగ్ యంత్రాలను ఆపరేట్ చేసి పర్యవేక్షిస్తుంది, ఆహార ధాన్యాలను సమర్థవంతంగా ప్రాసెసింగ్ చేయడాన్ని నిర్ధారిస్తుంది. బాధ్యతల్లో యంత్రాలను ఏర్పాటు చేయడం, రొటీన్ మెయింటెనెన్స్ చేయడం మరియు సమస్యలను పరిష్కరించడం వంటివి ఉన్నాయి. పాత్రకు భద్రతా ప్రోటోకాల్లు మరియు నాణ్యత ప్రమాణాలకు కట్టుబడి ఉండటం అవసరం. వ్యక్తి ఉత్పత్తి డేటాను కూడా డాక్యుమెంట్ చేస్తాడు మరియు కార్యకలాపాలను ఆప్టిమైజ్ చేయడానికి జట్టు సభ్యులతో సహకరిస్తాడు.

ఎంపిక ప్రమాణాలు

అంగీకరించబడిన అభ్యర్థి వయస్సు: 18 - 30
లింగం: ఏదైనా
ఉద్యోగం కోసం అవసరమైన ఆస్తులు: ప్రాథమిక ఫోన్
పని అనుభవం: ఫ్రెషర్ - 1 నెల
ఇంగ్లీష్ అవసరం: అవసరం లేదు
కనీస విద్య: 10 వ పాస్
అభ్యర్థి శారీరక ఫిట్నెస్ అవసరం: అవును
అంగీకరించబడిన అభ్యర్థి స్థానాలు: ఏదైనా
అభ్యర్థి సామాజిక వర్గం: అందరికీ తెరిచి ఉంది

నియామక సంస్థ గురించి

సంస్థ పేరు: అకోర్ అడ్వాంటేజ్ ప్లస్ మార్కెటింగ్ (ఇండియా) ప్రైవేట్ లిమిటెడ్
స్థానం: హర్యానా, దుర్గా కాలనీ

సంప్రదింపు వివరాలు

జాబ్ పోస్టర్: బినోద్ కుమార్

నిరాకరణ

పైన సమర్పించిన సమాచారం పూర్తిగా జాబ్స్యాహాన్లో నమోదైన యజమాని వినియోగదారులచే ఇన్పుట్ల నుండి తీసుకోబడింది. జాబ్స్యాహాన్ సాంకేతిక జోక్యం ద్వారా తప్పుదోవ పట్టించే సమాచారాన్ని పంచుకోవడాన్ని నిరుత్సాహపరుస్తుంది; అయినప్పటికీ, సమాచారం యొక్క ఖచ్చితత్వం లేదా నిజాయితీకి ఇది హామీ ఇవ్వదు

.