<ಡಾಕ್ಟೈಪ್ ಎಚ್ಟಿಎಮ್ಎಲ್>

ಉದ್ಯೋಗ ವಿವರಣೆ

ಡೆಲಿವರಿ ಅಸೋಸಿಯೇಟ್, ಟೂ ವೀಲರ್ ಸಂಸ್ಥೆಯು ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ಸರಕುಗಳ ಸಕಾಲಿಕ ಮತ್ತು ಸಮರ್ಥ ವಿತರಣೆಯನ್ನು ಖಾತ್ರಿಪಡಿಸುವಲ್ಲಿ ನಿರ್ಣಾಯಕ ಪಾತ್ರ ವಹಿಸುತ್ತದೆ. ಈ ಸ್ಥಾನಕ್ಕೆ ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹ, ಸಮಯಪ್ರಜ್ಞೆ, ಮತ್ತು ದಿಕ್ಕಿನ ತೀವ್ರ ಅರ್ಥವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಬೇಕಾಗುತ್ತವೆ. ಪಾತ್ರವು ದ್ವಿಚಕ್ರ ವಾಹನವನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು ವಿಭಿನ್ನ ಪ್ರದೇಶಗಳ ಮೂಲಕ ನ್ಯಾವಿಗೇಟ್ ಮಾಡುವುದನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ, ಪ್ಯಾಕೇಜ್ಗಳನ್ನು ಸುರಕ್ಷಿತವಾಗಿ ಮತ್ತು ಸಮಯಕ್ಕೆ ವಿತರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸುತ್ತದೆ. ಡೆಲಿವರಿ ಅಸೋಸಿಯೇಟ್ ಉನ್ನತ ಮಟ್ಟದ ಗ್ರಾಹಕ ಸೇವೆಯನ್ನು ಕಾಪಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು, ಪ್ಯಾಕೇಜ್ಗಳನ್ನು ಕಾಳಜಿಯಿಂದ ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಮತ್ತು ಎಲ್ಲಾ ಸಂಚಾರ ನಿಯಮಗಳು ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯ ನೀತಿಗಳಿಗೆ ಬದ್ಧರಾಗುವ ನಿರೀಕ್ಷೆಯಿದೆ. ಶ್ರೇಷ್ಠತೆ ಮತ್ತು ಗ್ರಾಹಕರ ತೃಪ್ತಿಯನ್ನು ತಲುಪಿಸುವ ಕಡೆಗೆ ಗಮನ ಹರಿಸಿರುವ ಕ್ಷೇತ್ರ ಕೆಲಸ ಇದಾಗಿದೆ.

ಉದ್ಯೋಗ ವಿವರಗಳು

ಶೀರ್ಷಿಕೆ: ಡೆಲಿವರಿ ಅಸೋಸಿಯೇಟ್, ಟೂ ವೀಲರ್
ಉದ್ಯೋಗ ಪ್ರಕಾರ: 2/3 ವೀಲರ್ ಚಾಲಕರು ಮತ್ತು ಸವಾರರು
ಖಾಲಿ ಹುದ್ದೆಗಳ ಸಂಖ್ಯೆ: 1
ಕೆಲಸದ ಸ್ವರೂಪ: ಕ್ಷೇತ್ರ ಕೆಲಸ
ಸ್ಥಳ: ಚೆನ್ನೈ
ವರ್ಕ್ ಶಿಫ್ಟ್: ದಿನದ ಶಿಫ್ಟ್
ಅಭ್ಯರ್ಥಿ ಸೇರುವ ಸಮಯದ ಚೌಕಟ್ಟಿನಲ್ಲಿ: ತಕ್ಷಣವೇ
ಸಂಬಳ: ₹25,000 - ₹40,000
ಉದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು: ಇತರರು, ಬೋನಸ್

ಪಾತ್ರಗಳು ಮತ್ತು ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳು

ಪ್ಯಾಕೇಜ್ಗಳನ್ನು ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ತ್ವರಿತವಾಗಿ ಮತ್ತು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ತಲುಪಿಸಿ.
ಸಾಗಣೆ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಪ್ಯಾಕೇಜ್ಗಳ ಸುರಕ್ಷತೆ ಮತ್ತು ಭದ್ರತೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ.
ಉನ್ನತ ಮಟ್ಟದ ಗ್ರಾಹಕ ಸೇವೆ ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಪರತೆಯನ್ನು ಕಾಪಾಡಿಕೊಳ್ಳಿ.
ಎಲ್ಲಾ ಸಂಚಾರ ನಿಯಮಗಳು ಮತ್ತು ಕಂಪನಿ ನೀತಿಗಳನ್ನು ಪಾಲಿಸಿ.
ಯಾವುದೇ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು ಅಥವಾ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ತಕ್ಷಣವೇ ಮೇಲ್ವಿಚಾರಕರಿಗೆ ವರದಿ ಮಾಡಿ.

ಆಯ್ಕೆ ಮಾನದಂಡ

ಸ್ವೀಕೃತ ಅಭ್ಯರ್ಥಿ ವಯಸ್ಸು: 18 - 50
ಲಿಂಗ: ಪುರುಷ
ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕೆ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಸ್ವತ್ತುಗಳು: ದ್ವಿಚಕ್ರ ವಾಹನ
ಕೆಲಸದ ಅನುಭವ: ತಾಜಾ
ಇಂಗ್ಲಿಷ್ ಅವಶ್ಯಕತೆ: ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ
ಕನಿಷ್ಠ ಶಿಕ್ಷಣ: ಯಾವುದೇ
ಅಭ್ಯರ್ಥಿ ದೈಹಿಕ ಫಿಟ್ನೆಸ್ ಅಗತ್ಯವಿದೆ: ಹೌದು
ಸ್ವೀಕೃತ ಅಭ್ಯರ್ಥಿ ಸ್ಥಳಗಳು: ಯಾವುದಾದರೂ
ಅಭ್ಯರ್ಥಿ ಸಾಮಾಜಿಕ ವರ್ಗ: ಎಲ್ಲರಿಗೂ ಮುಕ್ತವಾಗಿದೆ
ಕೆವೈಸಿ ಪರಿಶೀಲನೆ: ಅಗತ್ಯವಿದೆ
ಪೊಲೀಸ್ ಪರಿಶೀಲನೆ: ಅಗತ್ಯವಿದೆ
ಡ್ರಗ್ ಟೆಸ್ಟ್ ಕ್ಲಿಯರೆನ್ಸ್: ಅಗತ್ಯವಿದೆ

ನೇಮಕ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಬಗ್ಗೆ

ಸಂಸ್ಥೆಯ ಹೆಸರು: ವಿಝಿ ಲಾಜಿಸ್ಟಿಕ್ಸ್
ಸ್ಥಳ: ತಮಿಳುನಾಡು, ಎನ್ಎ

ಸಂಪರ್ಕ ವಿವರಗಳು

ಜಾಬ್ ಪೋಸ್ಟರ್: ಸಂತೋಷ್ ಮೈಕೆಲ್ ದಾಸ್

ಹಕ್ಕುತ್ಯಾಗ

ಮೇಲೆ ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಲಾದ ಮಾಹಿತಿಯು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ನೋಂದಾಯಿತ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಬಳಕೆದಾರರಿಂದ ಒಳಹರಿವುಗಳಿಂದ ಪಡೆಯಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ JobsYahan. ಜಾಬ್ಸಿಯಾಹನ್ ತಾಂತ್ರಿಕ ಮಧ್ಯಸ್ಥಿಕೆಗಳ ಮೂಲಕ ದಾರಿ ತಪ್ಪಿಸುವ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುವುದನ್ನು ನಿರುತ್ಸಾಹಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ; ಆದಾಗ್ಯೂ, ಇದು ಮಾಹಿತಿಯ ನಿಖರತೆ ಅಥವಾ ಸತ್ಯತೆಯನ್ನು ಖಾತರಿಪಡಿಸುವುದಿಲ್ಲ

.